Jan 05, 2026 Laat een bericht achter

Loop hand in hand in de wind en regen

Hand in hand lopen in wind en regen
--Een brief van de algemeen directeur van Fulaier Company aan alle werknemers

Beste collega's, kameraden en strijdmakkers:


De tijd verandert en de glorie van de wereld wordt dag na dag vernieuwd. In deze kritieke periode van transformatie en upgrade naar een hoogtechnologische onderneming voor de productie van airconditioning, zullen we de handen ineen slaan om afscheid te nemen van het jaar 2025, dat zowel de moeite waard is als vol druk en risico's. Bij deze gelegenheid wil ik namens het bedrijf onze oprechte groeten en oprechte dank betuigen aan alle hardwerkende medewerkers in verschillende functies van Fulaier Company!

 

Terugkijkend op het afgelopen jaar


Terugkijkend op het afgelopen jaar heeft het bedrijf moeilijkheden en uitdagingen overwonnen. Op het keerpunt vol druk en uitdagingen gebruikten alle Fulaier-mensen hun wijsheid en zweet om kansen te grijpen en een sprong te maken van ‘volgen’ naar ‘innoveren’ in kerntechnologie. Dit jaar hebben we altijd vastgehouden aan de bedrijfsfilosofie van 'ontwikkeling stimuleren met technologische innovatie en de markt veroveren met diensten van hoge-kwaliteit', en gestaag vooruitgang geboekt in de complexe en steeds-veranderende marktomgeving.

 

 

1

 

Kernactiviteiten


In onze kernactiviteiten hebben we met succes meerdere belangrijke technologische knelpunten overwonnen. Voor lithiumbromide-units hebben we programmawijzigingen uitgevoerd en onafhankelijk ontwikkelde besturingsprogramma’s voor warmwater- en warmtepompunits; Tegelijkertijd hebben we onafhankelijk een elektrisch klepresetapparaat en een communicatieadapter ontworpen en geproduceerd.

 

In termen van technologische innovatie en de integratie van hulpbronnen

 

Op het gebied van technologische innovatie en integratie van hulpbronnen bouwen we actief aan een platform voor onderzoekssamenwerking tussen universiteiten in de industrie, brengen we samenwerking tussen diepgaande scholen met de Universiteit van Zhejiang tot stand, voeren we belangrijk technologisch onderzoek uit naar het gebruik van restwarmte en versnellen we de transformatie van wetenschappelijke onderzoeksresultaten in marktproducten. Dit jaar heeft het bedrijf de ontwikkeling van meer dan twintig belangrijke projecten afgerond, waaronder de renovatie van warmwatermachines en de renovatie van nieuwe stoomwarmtepompunits. Met efficiënte en energie-besparende oplossingen heeft het bedrijf veel erkenning gekregen van klanten. Dit jaar kreeg het de titel "Star of Science and Technology Innovation" in Dantu High tech Park en "Specialized, Refined, and New Enterprise" in de provincie Jiangsu, en slaagde het met succes voor de tweede beoordeling van "National High tech Enterprise".

 

Aspect van marktuitbreiding


Wat de marktuitbreiding betreft, hebben we de trends in de sector nauwkeurig in kaart gebracht, ons marktgebied gestaag uitgebreid en de klanttevredenheid en merkinvloed voortdurend verbeterd, waardoor een solide basis is gelegd voor de ontwikkeling van het bedrijf op de lange- termijn. In 2025, geconfronteerd met een complexe en steeds-veranderende marktomgeving, hebben we niet alleen onze investeringen in infrastructuurconstructie en procesapparatuur versterkt, maar ook voortdurend onze productie- en testmogelijkheden en -niveaus verbeterd. Het bedrijf heeft ook het A-niveau 1-certificaat voor onderhouds- en installatiecapaciteiten behaald in de Chinese koel- en airconditioningindustrie.

 

Op het gebied van veiligheidsproductie

 

Op het gebied van veiligheidsproductie heeft het bedrijf zijn veiligheidsproductiebeheersysteem verbeterd dat het hele proces van productie, onderzoek en ontwikkeling en constructie omvat. Het heeft de veiligheidsinspecties van apparatuur, de training in functiespecificaties en de veiligheidscontrole op locatie-, regelmatig georganiseerde brandoefeningen, noodhulpoperaties en andere activiteiten versterkt om het veiligheidsbewustzijn en de noodhulpmogelijkheden van alle medewerkers te vergroten.

De bovenstaande prestaties kunnen niet worden bereikt zonder het harde werk en de onbaatzuchtige toewijding van elke Fulaier-persoon. We mogen de aanhoudende figuur van het R&D-team niet vergeten dat technische problemen overwint; Ik kan de verantwoordelijkheid en toewijding van mijn collega's in de frontlinie van het project niet vergeten om op hun post te blijven; Ik kan de toewijding van het logistieke personeel van Fulaier niet vergeten; Ik kan de solidariteit en vastberadenheid van alle medewerkers niet vergeten, ondanks moeilijkheden en uitdagingen. Het zijn ieders doorzettingsvermogen en toewijding die zijn samengekomen in een krachtige kracht voor de ontwikkeling van het bedrijf; Het zijn jouw wijsheid en zweet die de prestaties en glorie van Fulaier vandaag hebben gesmeed.

 

Terugblik op de ontwikkeling van 2025


Terugkijkend op de ontwikkeling van 2025 begrijpen we ten diepste dat het vasthouden aan technologische innovatie de basis is van de voet aan de grond van een bedrijf, het nakomen van kwaliteitsverplichtingen de basis is van concurrentie op de markt, en teamwerk de sleutel is om alle moeilijkheden te overwinnen.
 

Vooruitblikkend naar 2026

 

Vooruitkijkend naar 2026 bestaan ​​er kansen en uitdagingen naast elkaar, en bestaan ​​er hoop en verantwoordelijkheid naast elkaar. Het bedrijf zal actief reageren op nationale beleidsrichtlijnen en de ontwikkelingsrichting van 'groen, veilig, innovatief en win-win' verankeren:

 

Grondige cultivering van groene en-koolstofarme velden


Eén daarvan is het diepgaand cultiveren van de groene en koolstofarme velden- en het uitoefenen van sociale verantwoordelijkheid. We zullen de nationale 'dual carbon'-strategie nauwlettend volgen, de onderzoeks- en ontwikkelingsinvesteringen in energie-besparende en milieuvriendelijke koeltechnologieën verhogen, groene upgrades van producten en oplossingen bevorderen, waarde voor de samenleving creëren en een duurzame ontwikkeling van ondernemingen bewerkstelligen.

 

Het voortdurend versterken van de basislijn van veilige ontwikkeling en het vrijwaren van de basis van ontwikkeling


De tweede is het voortdurend opbouwen van een solide basis voor veilige ontwikkeling en het veiligstellen van de basis voor ontwikkeling. Veiligheid is de levensader voor het voortbestaan ​​en de ontwikkeling van ondernemingen, en het is ook onze verantwoordelijkheid jegens onze werknemers en de samenleving. In het nieuwe jaar zal het bedrijf zijn veiligheidsproductiebeheersysteem verder verbeteren, de volledige procesveiligheidscontrole versterken, veiligheidstrainingen en noodoefeningen verbeteren, zich altijd houden aan het veiligheidsconcept van "preventie eerst, veiligheid eerst" en een solide veiligheidsbarrière bouwen voor de ontwikkeling van het bedrijf.

 

De technologische innovatie krachtig verdiepen en het kernontwikkelingsmomentum vergroten


De derde is het krachtig verdiepen van de technologische innovatie en het versterken van het kernontwikkelingsmomentum. We zullen technologie als ons kernconcurrentievermogen beschouwen, een uitgebreider stimuleringsmechanisme voor innovatie opzetten, werknemers aanmoedigen om moedig te verkennen en door te breken, ons concentreren op pijnpunten in de sector en de behoeften van klanten, voortdurend meer concurrerende producten en diensten lanceren en het marktvoordeel van het bedrijf op technologisch gebied behouden.

 

Het versterken van de constructie van een talentteam en het consolideren van de ontwikkelingssynergie

 

De vierde is het versterken van de constructie van het talentteam en het consolideren van de ontwikkelingskracht. Talenten zijn de belangrijkste hulpbronnen voor de ontwikkeling van ondernemingen. Het bedrijf zal het talenttrainingssysteem, de introductie en de stimuleringsmechanismen blijven optimaliseren, zodat elke werknemer met dromen en capaciteiten zijn eigenwaarde- bij Fulaier kan realiseren. Tegelijkertijd zullen we doorgaan met het promoten van de kernfilosofie van 'mens-gericht, mens-gericht', een meer harmonieuze, inclusieve en vooruitstrevende werksfeer creëren, en van de samenhang en de middelpuntzoekende kracht van het team een ​​sterke ondersteuning maken voor de ontwikkeling van het bedrijf.
Collega's, kameraden, wapenbroeders! De reis is vol wind en vitaliteit, en we beginnen aan een lange reis van verantwoordelijkheid.. 2026 is een jaar vol hoop, en het is ook een jaar waarin ieder van ons iets te doen heeft. Op de nieuwe reis zijn er zowel grootse visies als onverwachte uitdagingen, maar ik ben er vast van overtuigd dat zolang wij allemaal bij Fulaier kunnen denken en samenwerken met vaste overtuigingen, een pragmatische stijl, een innovatieve geest en de moed om naar uitmuntendheid te streven, we in staat zullen zijn om alle moeilijkheden te overwinnen, de gemeenschappelijke groei van het bedrijf en de individuen te bereiken, en een briljantere toekomst voor Fulaier te schrijven.

 

Beste wensen


Ik wens alle medewerkers en hun families van Fulaier een gelukkig nieuwjaar, een goede gezondheid, vlot werk en gelukkige gezinnen!

 

Aanvraag sturen

whatsapp

Telefoon

E-mail

Onderzoek